Ejercicios de Innovación

CENTRO DE INNOVACIÓN PÚBLICA DIGITAL

Ejercicios de Innovación

El Centro guía, aplica y hace realidad la innovación en los procesos de las entidades públicas bajo la metodología CO-CRE-AR, que se desarrolla en tres fases de comprensión, creación y armado. Conoce los servicios que ofrecemos en esta línea de trabajo.

Ejercicios de Innovación CO-CRE-AR

Durante tres meses el equipo del centro ayuda a implementar soluciones creativas a problemas específicos en distintas comunidades. CO-CRE-AR empodera a las entidades locales en el análisis de problemas complejos. Al finalizar, el equipo del Centro entrega la documentación del proceso, junto con el prototipo y el análisis de las pruebas del mismo.

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Laboratorios de Innovación

Como lo dice su nombre, se pone en “ambiente laboratorio” un prototipo y/o proyecto durante un tiempo promedio de 3 a 6 meses, durante los cuales se prueba y experimenta con él,  para generar acciones que solucionen incertidumbres y minimicen riesgos.

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Cápsulas de Aceleración

Mediante un proceso corto (3 - 4 horas), se apoya a un equipo de trabajo (3-15 personas) que tiene un proyecto, problema o necesidad identificada, incentivando el pensamiento creativo y acelerando la generación de ideas que puedan convertirse en soluciones reales. Así, al final, el equipo genera un plan de acción innovador.¿Preguntas sobre este servicio? Clic aquí

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Durante tres meses el equipo del centro ayuda a implementar soluciones creativas a problemas específicos en distintas comunidades. CO-CRE-AR empodera a las entidades locales en el análisis de problemas complejos. Al finalizar, el equipo del Centro entrega la documentación del proceso, junto con el prototipo y el análisis de las pruebas del mismo.

Como lo dice su nombre, se pone en “ambiente laboratorio” un prototipo y/o proyecto durante un tiempo promedio de 3 a 6 meses, durante los cuales se prueba y experimenta con él,  para generar acciones que solucionen incertidumbres y minimicen riesgos.

Mediante un proceso corto (3 - 4 horas), se apoya a un equipo de trabajo (3-15 personas) que tiene un proyecto, problema o necesidad identificada, incentivando el pensamiento creativo y acelerando la generación de ideas que puedan convertirse en soluciones reales. Así, al final, el equipo genera un plan de acción innovador.

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